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Rafael MirandaRafael Miranda

Opa! 👋 – Mira aqui.

Excelente segunda-feira!

Aqui vai uma ação concreta para vocĂȘ liderar com alta performance, sem burnout.

A edição de hoje leva pouco mais de 4 minutos para ser lida, ok?

Aproveite!

Semana passada falei sobre como surgiu a nossa comunidade exclusiva de lideranças de alto nível que criamos aqui na Impulso. 

Hoje vim te mostrar como ela pode impactar vocĂȘ na vida profissional e pessoal. 

A AVanguarda Ă© uma comunidade exclusiva e inovadora que foi criada para impulsionar transformaçÔes reais entre lĂ­deres sĂȘniores. Nela acontecem trocas de experiĂȘncias e o acesso a recursos valiosos nĂŁo devem ter barreiras. 

Na sua carreira, ao se juntar Ă  AVanguarda, vocĂȘ ganha:

  • Benchmark de alto nĂ­vel 
  • Aperfeiçoamento profissional
  • ConexĂ”es estratĂ©gicas e genuĂ­nas
  • Colaboração e oportunidades de participar de eventos 
  • Relacionamento com lideranças seniores de grandes empresas 

Na sua vida pessoal, vocĂȘ ganha com a AVanguarda:

  • RelaçÔes genuĂ­nas 
  • Eventos presenciais e online descontraĂ­dos e divertidos
  • Trocas sobre assunto relevantes em um canal exclusivo
  • Possibilidade de ampliar suas ideias de liderança e de mundo

Se essa experiĂȘncia desperta seu interesse, convido vocĂȘ a se inscrever para a AVanguarda. Clique abaixo e aproveite:

Vou ficar bem feliz em receber sua inscrição e explorar como podemos crescer juntos nesta jornada de liderança transformadora. 

Isso Ă© tudo por hoje. Uma ação concreta para vocĂȘ!

Se estĂĄ gostando, a melhor forma de demonstrar Ă© compartilhando a News LĂ­der de Alto Impacto com pessoas que se beneficiariam dos meus conteĂșdos.

Até breve!

Grande abraço,

Mira

PARA LER, SEGUIR E AVANÇAR

Elabore sua estratégia eficaz para o futuro do trabalho no seu negócio 

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Este artigo da Gartner traz o processo-chave para elaborar uma estratĂ©gia para o futuro do trabalho na sua empresa de uma forma bem completa. Ele traz o passo a passo para fazer a anĂĄlise de tendĂȘncias, a criação de cenĂĄrio e o planejamento estratĂ©gico da sua organização de uma forma eficaz.

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